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Harris, que fue uno de los cuatro ponentes en el escenario el miércoles pasado para la sesión de la conferencia «Rise of the Micro Studio», sugirió en su artículo que Rein desprecia a los «indies humildes». La acusación se produjo en respuesta a que Rein se dirigió a los panelistas durante la tarde del evento de tres días desde la primera fila del área de audiencia.
Develop también estaba a bordo, como moderador del panel, y vio el drama desarrollarse de primera mano cuando la conversación llegó a la pregunta de si el modelo convencional de relaciones públicas y marketing es aplicable a los modernos microestudios; un punto en el que Rein dio su consejo y experiencia de una manera que Harris obviamente decepcionó.
«Quiero disculparme», dijo Rein en su correo electrónico a Harris, publicado en su totalidad a continuación. «Fue completamente grosero de mi parte interrumpir su panel con mi opinión sin importar lo bien intencionado que fuera. Soy un apasionado de la difícil situación de los desarrolladores independientes, y de los desarrolladores de juegos en general, y escuché algo que pensé que era un consejo incorrecto y no pude mantener mi gran boca cerrada».

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Rein también es conocido por ofrecer evaluaciones sobre el éxito de su compañía y da una actualización mensual en el boletín del desarrollador de juegos, donde ofrece una breve actualización sobre el estado del motor Unreal. Aunque se crió en Toronto, Ontario, Canadá, vive en Raleigh, Carolina del Norte.[5] Cuando se puso en contacto con John Romero, que trabajaba entonces para id Software, Rein se involucró por primera vez en la industria de los videojuegos. Como Rein era fan de los anteriores juegos de Commander Keen, Romero le hizo probar el Commander Keen 4, que entonces estaba en producción. Rein fue entonces traído como su «presidente de prueba» para manejar el lado corporativo de ID. Para publicar un juego de Commander Keen al por menor, Commander Keen en Aliens Ate My Babysitter, negoció un acuerdo con FormGen. Esta asociación comercial con ID duró hasta Destiny’s Spear (que de nuevo, negoció como una versión al por menor de Wolfenstein 3D). Después de una diferencia de opinión con el resto del equipo, fue despedido de ID durante la producción de Wolfenstein 3D. Jay Wilbur, el antiguo director comercial de id, también se unió a Epic más tarde, y la participación de Rein en id significó que fue incluido brevemente en el libro Masters of Doom .[6]

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El Sr. Rein vino de los Institutos Nacionales de Salud (NIH) a la OPIC, donde fue jefe de información de la Oficina de Servicios de Investigación y de la Oficina de Instalaciones de Investigación. El Sr. Rein introdujo y administró programas de TI para estructuras de misión crítica que apoyaban la investigación clínica y los recursos compartidos del campus que implicaban la planificación, la elaboración de presupuestos y la supervisión de sistemas de información y estrategias de administración de riesgos. Más específicamente, el Sr. Rein introdujo las políticas, procesos y sistemas de TI de los NIH para asegurar la planificación eficiente y rentable, la adquisición, la evaluación del rendimiento y la mejora de la seguridad de la gestión de los recursos de información para apoyar y avanzar en su misión. El Sr. Rein fue el antiguo Jefe de Información de los Estados Unidos. Departamento de Justicia y Director de la División de la Oficina de Patentes y Marcas de los Estados Unidos.
Antes de su servicio público, el Sr. Rein diseñó e implementó estrategias integradas basadas en juntas para varias organizaciones comerciales y sin fines de lucro, incluyendo MCI Telecommunications, Virginia Hospital Center y Mercy Medical Center en Baltimore, para hacer coincidir las necesidades de los negocios corporativos con los productos tecnológicos del sector privado. Con Ono Communications, tiene una vasta experiencia en el extranjero en España y Portugal y con una ONG con sede en Washington, D.C. en países en desarrollo.

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En la división de la práctica de Derecho Laboral del bufete, Mark Rein es un asociado. El Sr. Rein centra su práctica en la protección agresiva de los empleadores contra demandas por discriminación, represalias, abusos, despidos injustos e incapacidad de adaptación, grandes y pequeños. El Sr. Rein también tiene una valiosa experiencia en el procesamiento de casos presentados bajo la Ley de Fiscales Generales Privados de California y en el recordatorio a los empleadores de sus obligaciones de acuerdo con la ley estatal y federal de licencias. El Sr. Rein se encarga con orgullo de sus casos y los gestiona con éxito mediante la apelación desde el inicio del caso. La vasta práctica del Sr. Rein en leyes y mociones en los tribunales estatales y federales le ayuda a resolver múltiples demandas de manera rápida y eficiente antes de que se puedan reunir con un jurado.
El Sr. Rein también apoya a los grupos de práctica de Responsabilidad por Productos y Disputas de Empresas de la firma. La experiencia del Sr. Rein implica la protección en demandas de fabricantes de automóviles internacionales y nacionales que van desde la violación básica de las reclamaciones de garantía hasta reclamaciones novedosas por defectos de diseño. El Sr. Rein también tiene experiencia en la defensa exitosa de grandes empresas contra cargos presentados en virtud de diversas leyes relativas a la protección del consumidor, así como en la defensa de empresas y propietarios de empresas en conflictos relacionados con el incumplimiento de contratos, el incumplimiento de obligaciones fiduciarias, el soborno y la apropiación indebida de secretos comerciales.